► Comprendre la génération Y et le management intergénérationnel ► L'entreprise vu par la génération Y
Posté dans Actualité sur 12 sept 2013
J’ai eu le plaisir de participer à l’émission « Le temps de le dire » animée par Stephanie Gallet en compagnie de Sarah LECLERC-CROCI, Présidente de la JOC et de Christian VUILIEZ. Le thème du jour était l’entrée dans le monde du travail. Vous trouverez ci-dessous de l’émission ci-dessous. Bonne écoute
Posté dans Non classé sur 5 juil 2010
Responsable emploi et communication d’une entreprise de haute technologie d’environ 500 personnes, Amélie*, 25 ans, a recruté près de 30 personnes cette année dont une grande majorité de jeunes diplômés ingénieurs. Son regard de Gen Y et de recruteuse ne pouvait pas nous laisser indifférents. Vous trouverez ci-dessous un compte-rendu de nos échanges avec elle.
Posté dans Actualité sur 1 juil 2010
Les jeunes diplômés qui intègrent de grandes entreprises déplorent souvent le fait d’être cantonnés dans des tâches à faible valeur ajoutée. Et de fait, sous prétexte de « découvrir le métier » ou de « mieux connaitre le fonctionnement de l’entreprise », il n’est pas rare que des Bac +5 soient payés à faire du classement ou de l’assistanat.
Posté dans Génération Y & Management Intergénérationnnel sur 5 mar 2010
Dans de nombreux pays et depuis plusieurs années maintenant, Google est l’entreprise préférée des jeunes diplômés. L’attractivité des métiers liés aux web est, il est vrai, de plus en plus forte mais cela ne suffit pas à expliquer l’extraordinaire pouvoir d’attraction et de rétention de l’entreprise. Parmi les éléments qui poussent les jeunes à postuler ou […]
Posté dans Génération Y & Management Intergénérationnnel sur 13 jan 2010
Derrière ce titre, à l’évidence provocateur, se cache une situation problématique. Lorsque vous interrogez un DRH ou un dirigeant sur sa stratégie pour attirer et recruter de nouvelles recrues, il n’est pas rare que la conversation tourne court. Pour justifier l’inutilité d’une telle démarche, l’intéressé met généralement en avant toute une série d’arguments : chômage […]
Posté dans Actualité, Chiffres - Statistiques, Génération Y & Management Intergénérationnnel sur 16 déc 2009
La Génération Y est aussi un thème populaire auprès des étudiants. Beaucoup ont décidé d’en faire leur sujet de mémoire et me sollicitent pour obtenir des références d’études sur le sujet. Comme Noël approche, je vous ai listé quelques études parues en 2009 sur les jeunes diplômés / la génération Y. J’en ai certainement oublié […]
Posté dans Génération Y & Management Intergénérationnnel, Politique - Société sur 20 oct 2009
Les données du problème Constat n°1 : En matière d’emploi, la crise affecte en priorité les jeunes En France, entre juin 2008 et juin 2009, le nombre de chômeurs a progressé de 18,7 % en moyenne mais la hausse est de 42 % chez les jeunes hommes de mois de 25 ans. L’étude APEC jeunes […]
Posté dans Actualité, Chiffres - Statistiques sur 2 oct 2009
L’étude APEC sur les jeunes diplômés de 2008 vient de paraître. Son contenu ne surprendra personne mais il a le mérite de mettre des chiffres sur un sentiment général. Parmi les très nombreuses statistiques disponibles ici, on peut retenir que : Près d‘un tiers des jeunes diplômés est encore en recherche d’emploi (32% ; +9% […]
Posté dans Génération Y & Management Intergénérationnnel, Mes débuts sur 30 sept 2009
Deuxième billet de cette nouvelle rubrique « mes débuts », dont le principe est de suivre les débuts de jeunes diplômés dans le monde de l’entreprise. Cette semaine, j’ai rencontré Stéphanie, 25 ans, qui fait ses débuts dans les ressources humaines. Ces débuts, un peu chaotiques, illustrent la difficulté pour les jeunes de trouver un premier emploi […]
Posté dans Génération Y & Management Intergénérationnnel, Mes débuts sur 18 sept 2009
Pardon pour le teasing. Il ne s’agit pas de ma vie personnelle mais d’une nouvelle rubrique du blog. L’idée est simple : suivre les débuts de jeunes diplômés dans le monde de l’entreprise. * * * Cette semaine, j’ai rencontré Marc*, 27 ans qui fait ses débuts dans un cabinet d’avocat d’affaires parisien. Son témoignage […]
